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Field Sales Representative Brantford, ON / Représentant des Ventes sur le terrain Brantford, ON

Req #: 1801197
Location: Brantford, ON CA
Other Locations:
Job Category: Sales
Job Description

With our portfolio of global Power Brands such as Oreo and belVita biscuits, Cadbury Dairy Milk and Milka chocolate and Trident gum, we’re the world’s #1 in biscuits and candy, and #2 in chocolate and gum. We’re Mondelēz International, a snacking powerhouse with operations in more than 80 countries, with approximately 90,000 employees globally and our brands are marketed in around 165 countries.

 

Our purpose and vision is to create more MOMENTS OF JOY by building the BEST SNACKING COMPANY IN THE WORLD.

 

As a part of Sales, you’ll put our customers at the heart of our business. By building strong relationships with every customer, big or small, you’ll help Mondelēz International become the supplier of choice and ensure we deliver world-class execution of our business plans in every store.
 
 
Primary Role:
In the role of Field Sales Representative, you will have accountability over a territory and be responsible for driving the business with various customers – both small and large retail grocery customers. You will work with your customers to identify programs and merchandising opportunities to grab the attention of consumers and sell our products, ultimately being responsible for delivering the sales and profit goals for your accounts.   Your performance is easily recognizable and you can put your own stamp and impact on business results and see the difference you can make. You will be directly responsible for the success of your business – how sweet is that!?
 
 
Responsibilities:
  • Increase sales volume and Mondelēz shared objectives by brand and category for designated accounts within your territory
  • Secure retailer support for promotional programs
  • Ensure superior execution of core program fundamentals such as: distribution, planograms, pricing, merchandising, Point of Purchase (POP) material 
  • Ensure prominent product placement and visibility, and maintain agreed store Plan-O-Grams with the correct product listings and facings
  • Install Point of Sales (POS) materials where applicable to promote the sale of Mondelez products    

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Représentant des Ventes sur le terrain
 
Vous ne connaissez peut-être pas notre Société, mais vous avez sûrement déjà entendu parler de nos marques notoires, chiffrées à plusieurs milliards de dollars, comme Cadbury, Milka, Prince et Oreo. Nous fabriquons certains des goûters parmi les plus populaires au monde, et nous avons à cœur de créer de savoureux moments remplis de joie d’un bout à l’autre de la planète.
Chez Mondelēz International, nous misons à la fois sur le pouvoir du Grand — et du Petit. 
 
Pourquoi le Grand? Parce que nous figurons au premier rang en matière de fabrication de chocolats, de biscuits, de craquelins, de friandises et de gommes à l’échelle mondiale. Les ventes de nos chocolats, biscuits, craquelins et friandises arrivent en première position, tandis que celles de nos gommes, en deuxième place. Plus important encore, nous employons plus de 100 000 personnes à travers le monde et commercialisons des produits dans près de 165 pays. 
 
Pourquoi le Petit? Parce que nous déployons tous les efforts nécessaires pour faire entendre la voix de tous et tisser des liens solides partout où nous allons. La combinaison du Grand et du Petit constitue le moteur de tout ce que nous accomplissons. 
 
 
Au sein de l’équipe des Ventes, votre travail consistera à mettre nos clients au cœur de nos activités. Vous établirez des liens solides avec chaque client — Grand ou Petit, vous aiderez Mondelēz International à devenir leur fournisseur de prédilection, et vous veillerez à l’exécution hors pair de nos plans commerciaux dans chaque magasin.
 
Le rôle :
 
À titre de représentant, vous serez chargé d’un territoire précis, où vous ferez affaire avec divers clients – dont petits et grands détaillants de produits d’épicerie. Vous travaillerez avec vos clients pour cerner les programmes et les occasions de marchandisage qui permettront d’attirer l’attention des consommateurs et de vendre nos produits, et ultimement, d’atteindre les objectifs de ventes et de profits. Votre rendement sera facilement reconnaissable, et vous pourrez constater que vous contribuez aux résultats de l’entreprise. Vous serez directement responsable du succès de vos activités. Cela ne semble-t-il pas délicieux? 
 
Responsabilités :
  • Accroître le volume et la part des ventes de Mondelēz en fonction des objectifs établis pour chaque marque et catégorie, et ce dans tous les comptes désignés au sein de votre territoire.
  • Obtenir le soutien du détaillant pour les programmes promotionnels.
  • Effectuer une exécution supérieure des principes de base des programmes comme la distribution, les planogrammes, les prix, le marchandisage et le matériel PLV. 
  • Maintenir des planogrammes convenus avec les bons référencements de produits et fronts de vente, tout en assurant un très bon emplacement et une grande visibilité aux produits.
  • Installer du matériel PLV s’il y a lieu en vue de promouvoir la vente des produits Mondelēz.     

Qualifications
  • Entrepreneurial spirit, courage, passion and energy
  • Results-focused and motivated, business savvy
  • A natural relationship builder, quickly comfortable building rapport
  • Ability to work independently
  • Completion of post-secondary degree/diploma is required
  • Experience working in sales, retail or a grocery environment 
  • Demonstrated experience making a difference and driving impact on goals
  • Valid driver’s license including a favorable driving record (a Driver’s Abstract will be requested as part of the recruitment process)
  • The ability to work within an assigned territory, driving to various locations
  • Comfortable with rolling up your sleeves and stocking displays at times and talking in terms of fact-based selling stories with customers
  • A love for snacks, and genuinely appreciative of the Joy that a little something sweet can bring to your day
 
Mondelez Canada welcomes and encourages applications from people with disabilities. Accommodations for disabilities or other grounds protected by human rights legislation are available upon request for candidates taking part in all aspects of the employment selection process. If you are a person with a disability and have questions or would like help with your application, please contact 847-943-5460 for assistance.
 
Applicants must complete all required steps in the application process, including providing a Resume/CV, in order to be considered for this position.
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  • Esprit d’entreprise, audace, passion et énergie
  • Axé sur les résultats, motivé et sens des affaires
  • Don naturel pour établir des relations rapidement
  • Capacité à travailler de manière autonome
  • Titulaire d’un diplôme d’études postsecondaires
  • Détenir de l’expérience de travail dans les ventes, le commerce au détail ou dans les épiceries
  • Expérience éprouvée pour laisser sa marque et influer sur les résultats
  • Permis de conduire en règle accompagné d'un dossier de conduite positif (un dossier de conducteur sera requis dans le cadre de la procédure de recrutement)
  • Capacité à travailler dans un territoire désigné et de conduire vers différents emplacements.
  • Apte à se relever les manches, à regarnir les présentoirs, au besoin, et à fournir des données de ventes essentielles aux clients.
  • Amateur de goûters, et heureux de pouvoir apporter un peu de Joie dans la vie des gens.
 
Mondelēz Canada accepte et encourage les demandes de personnes handicapées. Nous fournirons les adaptations demandées pour les handicaps ou les autres motifs protégés par les lois sur les droits de la personne aux candidats participant à toutes les étapes du processus de sélection. Si vous présentez un handicap et avez des questions, ou si vous souhaitez qu’on vous aide pour votre demande, veuillez appeler le 847-943-5460. 

Les postulants doivent passer toutes les étapes requises du processus de demande, y compris la présentation d’un CV, pour qu’on prenne leurs dossiers en considération pour ce poste.
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